Mercoledì il dollaro neozelandese è rimasto praticamente invariato rispetto al dollaro statunitense, scambiato a 0,6040 al momento della stesura di questo articolo, dopo essere stato respinto a 0,6063 martedì. Una serie di dati contrastanti sull’occupazione neozelandese hanno fermato la ripresa della coppia dal minimo settimanale di 0,5990.
L’economia della Nuova Zelanda ha creato più posti di lavoro del previsto nell’ultimo trimestre del 2025. Il turnover occupazionale è aumentato dello 0,5%, rispetto a un dato piatto nel trimestre precedente, e quasi il doppio dello 0,3% previsto dagli analisti di mercato.
Tuttavia, l’impatto di questi numeri è stato controbilanciato dall’inaspettato aumento del tasso di disoccupazione, che ha toccato il massimo degli ultimi dieci anni al 5,4%, mentre il consenso del mercato era per un stabile 5,3%. Inoltre, il costo del lavoro è sceso contrariamente alle aspettative, aprendo la strada alla Reserve Bank of New Zealand (RBNZ) per mantenere invariata la propria politica monetaria nel prossimo futuro.
Il dollaro USA, d’altro canto, rimane stabile, sostenuto dalla fine di due giorni di lockdown parziale da parte del governo, mentre gli investitori stanno ancora digerindo la nomina di Kevin Warsh come prossimo presidente della Federal Reserve, che ha fermato la svendita del dollaro USA la scorsa settimana.
Nel calendario economico statunitense odierno, l’attenzione è posta sulla variazione dell’occupazione ADP, che è particolarmente rilevante in quanto il rapporto chiave di venerdì sulle buste paga non agricole sarà ritardato a causa dello shutdown governativo. Si prevede che l’occupazione netta sia aumentata da 41.000 a dicembre a 48.000 a gennaio, ma rimane relativamente bassa.
Domande frequenti sull’occupazione
Le condizioni del mercato del lavoro sono un elemento chiave nella valutazione della salute di un’economia e quindi un fattore importante nella valutazione valutaria. Un’elevata occupazione o una bassa disoccupazione hanno un impatto positivo sulla spesa dei consumatori e quindi sulla crescita economica e aumentano il valore della valuta locale. Inoltre, un mercato del lavoro molto ristretto – una situazione in cui c’è carenza di lavoratori per coprire i posti di lavoro vacanti – può avere un impatto anche sul tasso di inflazione e quindi sulla politica monetaria, poiché la bassa offerta di lavoro e l’elevata domanda portano a salari più alti.
Il ritmo con cui aumentano i salari in un’economia è di fondamentale importanza per i politici. Un’elevata crescita salariale significa che le famiglie hanno più soldi da spendere, il che in genere porta ad aumenti dei prezzi dei beni di consumo. A differenza delle fonti di inflazione più volatili, come i prezzi dell’energia, la crescita salariale è vista come una componente chiave dell’inflazione sottostante e continua perché è improbabile che gli aumenti salariali vengano invertiti. Le banche centrali di tutto il mondo prestano molta attenzione ai dati sulla crescita dei salari quando prendono decisioni di politica monetaria.
Il peso che ciascuna banca centrale attribuisce alle condizioni del mercato del lavoro dipende dai suoi obiettivi. Alcune banche centrali hanno mandati espliciti legati al mercato del lavoro che vanno oltre il controllo dei livelli di inflazione. La Federal Reserve (Fed), ad esempio, ha il duplice mandato di promuovere la massima occupazione e la stabilità dei prezzi. Nel frattempo, l’unico compito della Banca Centrale Europea (BCE) è quello di mantenere l’inflazione sotto controllo. Ciononostante, e indipendentemente dai mandati, le condizioni del mercato del lavoro sono un fattore importante per i politici a causa della loro importanza come indicatore della salute dell’economia e del suo collegamento diretto con l’inflazione.
