Il Dipartimento dell’Agricoltura degli Stati Uniti (USDA) ha fissato una scadenza per gli Stati per aderire ai requisiti di lavoro estesi per le strutture SNAP.
Perché è importante
All’inizio di quest’anno, il Congresso ha superato il Big Beautiful Bill Bill Act (OBBBA), che ha corretto i requisiti di lavoro del programma di assistenza nutrizionale supplementare (SNAP) restringendo le qualifiche per una scadenza di tre mesi.
Questo limite si applica agli adulti abilitati dal corpo senza dipendenti (abawds). Queste persone possono ottenere benefici SNAP solo per tre mesi durante i tre anni di tempo senza soddisfare i requisiti del lavoro specifico.
Circa 12 milioni di persone in tutto il paese ottengono benefici snap, che aiutano a fornire generi alimentari alle famiglie a basso reddito. Sebbene il governo federale sia stato fornito da snap, gli Stati sono responsabili della gestione e della gestione.
Sapere cosa
La memo dell’USDA, il 3 ottobre, è stata inviata a tutte le agenzie statali, affermando che da novembre gli Abawds hanno ordinato l’inizio dei nuovi requisiti di lavoro.
Le nuove regole modificano che Kaaw è qualificato per uno sconto dalla scadenza di tre mesi di Snap per Follywood. Il limite di età superiore per uno sconto è stato sollevato per includere persone di 65 anni all’età di 59 anni.
Lo sconto per prendersi cura del bambino dipendente è ora applicabile a genitori o genitori di soli 5 anni, che è diminuito dall’età di 5 anni.
Altri sconti per i senzatetto, gli anziani e i giovani adulti che erano più di età superiore ai 24 anni sono stati rimossi. Coloro che sono in gravidanza o incapaci di lavorare a causa di condizioni fisiche o mentali sono esentati dai requisiti di lavoro. L’OBBBA ha anche stabilito alcune nuove eccezioni per la popolazione domestica.
L’amministrazione Trump ha sostenuto che i requisiti di lavoro ridurranno la dipendenza dal programma di welfare federale e aiuterà i contribuenti a risparmiare dollari. I critici, tra cui democratici ed esperti di assistenza alimentare, affermano che creeranno ulteriori barriere per accedere al benessere per l’America’s Nidiest.
Cosa dicono le persone
Il pezzo di un’opinione congiunta per New York Times Pubblicato a maggio, Segretario alla salute Robert F. Kennedy Jr., amministratore dei servizi Medicare e Medicaid Dr. Mehmet Oz, segretario all’agricoltura Brooke Rollins e segretario abitativo Scott Turner Dice: “L’istituzione di requisiti di lavoro universali per i programmi di welfare che conduciamo autorizzerà le persone deboli e capaci, aiuterà a ricostruire le comunità ricche e proteggere i contribuenti.
“Le nostre agenzie sono molto semplici nel metodo politico: gli adulti a corpo capace devono ottenere i benefici, prendere parte al lavoro o fare volontariato al loro volontario della comunità almeno 20 ore a settimana. Prendersi cura dei bambini piccoli e i problemi di salute saranno limitati a buone ragioni, ma la politica potrebbe essere chiara, dovrebbero funzionare.
Azione alimentare e centro di ricerca La risposta di Memo afferma: “SNAP è uno dei programmi di povertà e crescita più efficaci nel paese. Ogni dollaro di benefici Snap produce fino a $ 1,80 nelle attività economiche locali. I tagli di Snap dipendono dall’economia locale, in particolare da una delle imprese rurali.
“Chiediamo al Congresso e all’amministrazione di invertire queste disposizioni dannose, di ripristinare la flessibilità negli Stati Uniti e di riconfermare la promessa del nostro Paese di proteggere i diritti del tavolo. Non si tratta di politica; si tratta di persone e che tipo di paese possiamo essere.”
Brittany Cristanson, CEO di AidkitUna società di benefici pubblici che aiuta a gestire il programma di assistenza di agenzie governative e non profit, Newsweek: “Le persone possono perdere benefici perché non vogliono lavorare, ma non possono soddisfare i requisiti della documentazione o del consenso, ma molte famiglie affrontano ostacoli invisibili richiedono un ulteriore supporto per raggiungere la stabilità permanente e l’autoconsedia.”
Dopo di che
La memo dell’USDA delinea che tutti gli stati devono soddisfare i requisiti del lavoro obbligatorio OBBA che iniziano dal 1 ° novembre.
